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營銷學之父菲利普 · 科特勒來中國到底說了些什么?(演講全文) - 成都

時間:2019-10-15

來源:品牌幾何

2019年10月12日,《營銷驅(qū)動新增長:2019科特勒未來營銷峰會暨“科特勒·新營銷大獎”頒獎典禮》于成都盛大開幕。品牌幾何資深戰(zhàn)略策劃人李俊受邀參加并精簡總結(jié)本次菲利普科特勒先生的演講內(nèi)容。


10月12日,88歲高齡的營銷學之父菲利普·科特勒教授第5次來到中國,為企業(yè)界講解真正的市場營銷,重磅題目是“What’s Next of Marketing”。

老爺子回顧了營銷的歷史,也盤點了很多他提出的營銷理念,無一不是為了告訴觀眾,市場營銷并沒有包打天下的方法,真正的市場營銷是基于最根本的原理基礎上,隨著時代變遷而對應的思維、模式、策略、技術(shù)的變化。面對現(xiàn)今增長乏力、各種營銷亂象層出不窮的環(huán)境,更應該正本清源,回歸到真正的市場營銷。

傳統(tǒng)觀點認為市場營銷等于銷售團隊、廣告和促銷來提升銷量;科特勒也曾經(jīng)為市場營銷下過一個定義,一直為業(yè)界所信奉,“市場營銷=為目標市場創(chuàng)造、溝通和傳遞價值”;而此次峰會上,他提出了最新的觀點:“市場營銷=驅(qū)動企業(yè)增長的商業(yè)準則”。

新舊商業(yè)文明的底層邏輯已經(jīng)發(fā)生了根本的逆轉(zhuǎn),在過去,多數(shù)商業(yè)思想者認為邏輯在于“讓股東利益最大化!”,但這個商業(yè)邏輯缺乏指導方針,因為只是要求簡單做大利潤,并沒有區(qū)分短期利潤和長期利潤,也沒有考慮所有利益相關(guān)者的利益。

為此,科特勒教授認為新的商業(yè)邏輯應該是:更看重企業(yè)目的、價值觀、道德,而不僅僅是利潤!商業(yè)與社會之間的關(guān)系也應從“對生意好的就對社會好!”進化到“對社會好的就對生意好!”。

隨著越來越多的人意識到商業(yè)的根本意義在于促進社會之善,企業(yè)的使命在于實現(xiàn)相關(guān)社會性目標,這也意味著必須超越現(xiàn)有的CSR概念,科特勒教授號召中國企業(yè)也進入品牌行動(Brand Activism)新時代,與星巴克、聯(lián)合利華、耐克等國際公司一樣,成為有擔當?shù)钠髽I(yè),承擔起使世界變得更美好的責任。

下面是演講全文,
干貨滿滿,
請耐心閱讀:
 


《下一個是什么?營銷的未來》
演講人:菲利普·科特勒

今天我想講三點:市場營銷的歷史,今天的市場營銷以及市場營銷的明天。


一、市場營銷的過往

給大家講一下未來是怎樣的。未來很有可能消費者以及購買者會變得非常聰明,可能我們不再需要銷售人員,我們也不再需要廣告,互聯(lián)網(wǎng)讓客戶學到了很多,了解了很多,不光是互聯(lián)網(wǎng),還有像臉譜這樣的社交,沒有任何的廣告,沒有任何的銷售人員,客戶就已經(jīng)了解很多了。

在未來,如果說不再需要銷售人員,不再需要廣告,會怎樣呢?我猜想市場營銷需要做的是管理好我們的口碑,最有效的廣告就是來自于我們的朋友,還有體驗過產(chǎn)品的這些人,可以信任他們所說的經(jīng)歷和體驗。

我們也可以學到一些新的方法去管理和影響口碑,我可以給大家一個例子。

假設我推出了一個新款的紅酒。我可以尋找一下到底誰是影響紅酒選擇的有影響力的人,有一些人是紅酒的專家,他也有非常龐大的紅酒的網(wǎng)絡,我就可以把我的紅酒作為一個禮品給這樣一個影響者,如果他很喜歡它,當然我的工作就做完了。

我其實不需要廣告,也不需要銷售人員,甚至都不需要給他錢,因為他對紅酒很滿意,也很愿意去談論這個紅酒。所以,市場營銷會改變的。


1、市場營銷的演化 

我們再回到過去看一下,我們看一下市場營銷的歷史。市場營銷的歷史不超過 150 年, 市場本身已經(jīng)有數(shù)百萬年的歷史了,當人們有了盈余的貨物的時候想要賣出去,就出現(xiàn)了市場。古希臘,人們可以到這樣的集市去買賣,這樣就有了市場。銷售從亞當和夏娃就開始了,夏娃吃了禁果,我們就已經(jīng)有了銷售。

銷售只是市場營銷的一部分。銷售是非常簡單的,因為產(chǎn)品已經(jīng)存在了,你的工作只是找到客戶,而市場營銷是更重要的,要去決定是不是要去生產(chǎn)這個產(chǎn)品,要生產(chǎn)怎樣的產(chǎn)品,擅長什么,市場需要的是什么,是不是可以滿足這樣的需求。一旦生產(chǎn)了這個產(chǎn)品,當然需要廣告和銷售人員,還有定價。

這個圖表,我想告訴大家的就是市場營銷不斷在變化,總是會有新的想法,新的理念出現(xiàn),可以看到市場營銷理論不斷的變化和增長。為什么我每三年都會寫一本市場營銷的書籍呢?就是因為在很短的時間,新的例子,新的理念,新的市場營銷的一切,都變化太多了,太快了。


 2、不同時期市場營銷重點的變化 

這是一些變化的理念。我們一開始的時候,我們認為最重要的就是生產(chǎn)好的產(chǎn)品,然后宣傳自己的產(chǎn)品,寶潔,聯(lián)合利華等等,這不是最重要的,最重要的是客戶,他們需要的是什么,從產(chǎn)品中心導向轉(zhuǎn)向了顧客導向。

我們又有了品牌的思想,如果說要成功,品牌名稱必須具備吸引力,要有感情在里面。我想買的產(chǎn)品可能有很多的名稱,但是我選擇的品牌是能夠跟我的興趣產(chǎn)生共鳴。品牌通常就是一個價值主張,非常重要的一個概念,它應該去表達你為客戶創(chuàng)造的價值,如果并不確定為什么客戶要來選擇你,你就有問題了。

事實上價值主張就是很好的描述了你和競爭對手的區(qū)別,你的定位是什么,主要的特點是什么,比如說我是麥當勞,它有一個價值主張,我要必須清晰,它的價值主張是好的食品,廉價的食品,這樣一個價值主張是一個大的保護傘,對每一個不同的客戶都有具體的價值主張。

對老年人會說這是非常好的安全的地方,可以坐下來吃一頓飯菜,你可能沒有妻子,只是需要一個舒適的環(huán)境,平價的食品。對于年輕人,吸引他們到麥當勞,有一個不一樣的價值主張。還有帶孩子的母親,也會有另外的價值主張。

所以,對不同細分的人群,會有不一樣的價值主張,最重要的是找到你的目標市場,這就是市場營銷,也就是目標市場和價值主張。通過品牌的運作,市場營銷出現(xiàn)了一個變革,有了數(shù)字社交媒體。大家都知道每一個公司如果說不轉(zhuǎn)向數(shù)字化的市場營銷,都是在犯錯誤,甚至是非常小的零售商。

讓人們到你的商店來買東西還不夠,他們不需要到你的店里就可以買到貨物,這樣他們在線上就可以選擇到底要不要去你的店里。

我自己的體驗:我的夫人從來不去商店,她買的東西都是通過亞馬遜,從網(wǎng)上買的,她每天都收快遞。如果這是一個現(xiàn)代的我們所說的客戶,肯定會有越來越多的人不會去逛街了,不會去商場,就需要通過數(shù)字化向客戶提供銷售渠道。


二、以市場營銷驅(qū)動公司增長

 1、什么是真·市場營銷?

市場營銷,如果你定義市場營銷,有銷售團隊,廣告來提升銷量,這是過去的定義?,F(xiàn)在可以看到市場營銷,我們叫CCDV,為目標市場創(chuàng)造溝通和傳遞卓越的價值。同時最新的一個觀點,市場營銷是一個驅(qū)動企業(yè)增長的商業(yè)準則,也就是說它的功能是促進企業(yè)來增長。

為什么說市場營銷可以比任何的職能部門,都能夠帶來更多的增長的觀點呢?因為市場營銷是真正唯一一個花時間和客戶在一起的,真正花時間買一些東西。所以對于市場營銷來說,如果銷售人員培訓得好,他們和客戶待的時間長,他們會最先發(fā)現(xiàn)市場的機會。同時客戶會最先發(fā)現(xiàn)客戶有哪些需求,可能別的部門沒有注意到的時候就可以感受到,另外也可以感受到威脅,或者說在客戶買你的東西的時候存在哪些障礙。


 2、市場營銷框架 


對于市場營銷人員來說,我們能夠真正接觸到市場,真正接觸到客戶,把密切的觀察傳回到我們的企業(yè)當中。如果簡單描述一下我們現(xiàn)在市場營銷的框架是什么,我覺得有五點:

第一,在原來的市場營銷框架中,有客戶,有企業(yè),還有包括合作方,就是合作伙伴,當然還有員工,還包括其他的利益相關(guān)方等等,競爭對手也在這里面,另外還包括內(nèi)容,這就是我們傳統(tǒng)所說的5C,每一個市場營銷的框架或者計劃,都要考慮到5C的原則

另外,需要描述產(chǎn)品,價格,渠道和促銷,這就是傳統(tǒng)的 4P。4P是一個起點,但是還要加另外一個P,叫作包裝。比如你是一家香水公司,比香水更重要的就是香水的外包裝,還有對于這個產(chǎn)品如何來進行營銷,來定位,所以包裝是更重要的。

另外,大家可能會說銷售呢?這些在我們的4P當中在哪里?大家不用太擔心這個,在市場計劃中,如果談太多的服務,可以把4P再加一個S,或者加 W,需要什么東西就添加到傳統(tǒng)的4P當中就可以了。另外一點,在計劃當中應該包括產(chǎn)品, 服務,品牌價格,溝通,交付等等,這些就是新補充進去的內(nèi)容或者要素。

如果大家跟你說來制訂你的市場營銷戰(zhàn)略的過程,如果你開始來做一個新的業(yè)務線,或者新產(chǎn)品的時候,市場營銷的研究MR是最重要的,從這兒來進行起點。對于市場調(diào)研,市場研究,要做很多的調(diào)查,收集到很多數(shù)據(jù),所有都要先從市場調(diào)研開始,從MR開始,市場調(diào)研之后會知道這個市場非常復雜,包括市場當中的一些細分的群體,再來進行市場細分,這就是STP。

同時, 不同的細分群體,需求是不一樣的,之后會把需求來進行定位,看哪一部分能夠滿足,這就是設定目標的客戶群體,所以對于 STP,對于市場營銷來說,對這個市場調(diào)研之后進行 STP, 就是市場的調(diào)查,就選擇你的 TM,就是目標客戶

當然,可以選擇好幾個目標客戶,但是每一個都要提供不同的市場戰(zhàn)略,選擇了你的目標客戶,之后來進行價值主張 VP,VP之后 建立MP,就是市場營銷的戰(zhàn)略,這時候就來制訂具體的市場營銷的戰(zhàn)略。

下面就開始進行執(zhí)行,就是 I。之后還要做 C,就是控制。如果現(xiàn)在的銷售,取決于你不能控制過程,如果賣得好,或者說賣得不好,要把這個步驟往回倒一下,如果銷售不好,看原因是什么,是不是戰(zhàn)略制訂得好,但是 I 做得不好,或者說雇的人不行。

如果執(zhí)行做得好,但是銷售做得不好,就要找一下是不是市場營銷的戰(zhàn)略有問題,比如說價格太高了,或者說廣告做得不好,宣傳做得不好,或者可能目標群體選得不好,比如在目標群體市場里已經(jīng)有別的競爭對手比你做得好很多,通過這樣的流程,可以往回去找一下為什么在這方面沒有取得成功。


 3、四種CEO看待市場營銷的視角

前面曹先生談到CEO的觀點,還有CMO市場營銷官。我非常喜歡CEO,因為對于CEO來說,他們負責一個非常復雜的企業(yè),但是我希望所有的CEO都是從市場營銷出身的。

但實際上不是這樣,為什么市場營銷的天才不能當企業(yè)的CEO呢?大家可能會說這個人不了解財務,沒有學過財務,但是大部分的CEO都是律師,會計師,或者財務出身的。因此就必須要問一個問題,你的CEO對于市場營銷了解多少?

有四種類型的CEO。第一種類型的CEO,覺得價格是最關(guān)鍵的。他覺得市場營銷就是價格,就是定價定多少,市場營銷主要負責產(chǎn)品定價就可以了。

我覺得更喜歡的是 4P 的CEO,公司需要把產(chǎn)品的定銷、促銷和渠道結(jié)合在一起考慮,如果CEO說我知道市場細分,目標群體等等,能夠找到最好目標客戶,這樣的CEO更好。另外的CEO覺得市場決定了一切,覺得公司的工作就是給客戶創(chuàng)造價值,某一個特定客戶的特定市場當中創(chuàng)造價值,像寶潔的核心理念,就是市場營銷決定了一切。


4、市場營銷將如何演進


市場營銷需不需要不斷的進行更新呢?需要變革嗎?有沒有舊的市場營銷改成新的市場營銷?當然了,舊的是大市場營銷,比如說 30 秒鐘一個廣告片等等,可能花了很多的錢。問題也隨之而來了,比如汽車的廣告出現(xiàn)在電視上,我會買這個車嗎?比如我喜歡的電視節(jié)目突然蹦出一個汽車廣告,會買這個汽車嗎?

在新的市場營銷的框架下,30秒鐘的廣告,要把市場的價值主張植入進去,或者使用Facebook,或者谷歌,通過這種方式來進行植入。要把傳統(tǒng)的市場營銷和新的市場營銷結(jié)合在一起,換句話說,把它結(jié)合在一起的時候,才能實現(xiàn)目標客戶的價值。但是最重要的,現(xiàn)在市場營銷最主要的一個問題,消費者現(xiàn)在太聰明了,關(guān)于任何的競爭對手都可以從網(wǎng)上去找信息,現(xiàn)在銷售渠道也擴展得越來越多。


5、關(guān)于“增長”的發(fā)現(xiàn) 

我去加一個油可以去買一些東西,比如冰激淋, 原來沒有想過加油的時候可以去買它,另外還有其他新的技術(shù)等等。另外是增長的情況,我比較傾向于內(nèi)生性的增長,我知道有些企業(yè)現(xiàn)在的業(yè)務很不錯,比如并購其他的企業(yè),把競爭對手買下來,這些是外生的增長,但是有很多證據(jù)顯示,如果 一個企業(yè)實現(xiàn)了內(nèi)生增長,不是通過并購來實現(xiàn)的,這樣的企業(yè)會更好,比如他們會使用更好的市場營銷的技能,更好的領導力,更好的定價策略等等。

同時,把市場營銷的策略融入到企業(yè)的各個部門當中,通過產(chǎn)品,通過客戶,來進行他們價值的提升。另外還有一點,我和一家企業(yè)正在合作,叫富士膠卷。大家知道柯達這家公司已經(jīng)不存在了,但是富士膠片還存在,現(xiàn)在大家不買膠卷了,柯達死掉了,但是富士還存在著。我現(xiàn)在正在寫一本書,對于富士是怎么生存下來的?我覺得對所有的人,如果你的行業(yè)面臨著顛覆性的技術(shù),都應該讀一讀這本書,了解一下富士膠卷這家公司。

比如在市場當中發(fā)現(xiàn)一個競爭對手,他們的價格比你低,有一些顛覆的戰(zhàn)略,突然就把你的市場份額搶走了,我還見到了富士的總裁卡麥瑞先生,他們?nèi)蛞还灿?5000 名員工。

富士總裁跟大家說,你們不要離開,我們有很多技術(shù), 我們的技術(shù)可以使企業(yè)變得更大,更強。他說還會拓展其他的業(yè)務,為什么?因為我們的技術(shù)可以讓我們進入醫(yī)藥、化妝品,還包括抗衰老的面霜等等。我們寫了關(guān)于富士這家公司,在危機當中如何來創(chuàng)造你的領導力,特別是處在危機當中,在本來的市場當中,失去市場份額的時候如何來創(chuàng)新。 


6、新市場營銷的主要特征 


下面我談一下新的市場營銷的主要特征,我想簡單講一講。我列出來了新的市場營銷的十大主要特征,大家可以看一下你們自己企業(yè)的情況,這十個特征哪些方面做得好,是不是一直做得非常好?如果做得非常好,可能就會買這家企業(yè)的股票,如果都做得很好,公司肯定是很有潛力的。如果這十個方面都沒有做好,我覺得你們公司就要小心了。


7、營銷4.0繪制消費者旅程地圖

我想談一下營銷革命 4.0,這是我們最近對于市場營銷的一個分析,數(shù)字化如何來影響到這個行業(yè)。首先,我們現(xiàn)在使用一個概念“消費者的旅程”。比如說如果買一輛車,有些人覺得從來沒有想過要買車,但是這個旅程非常短,某一天看到了一個櫥窗,看到了櫥窗里面一輛車,問了問價格,覺得價格還不錯,買得起,可能很快就買了這輛新車。

對于這種消費者,我們市場營銷有的時候都來不及有什么反應,一般消費者會去找4S店,想買一輛車,有什么需求,可能會問朋友都買什么車了,他們喜歡什么車,然后去4S店看一看,之后還會試駕一下。


 8、顧客的5A路徑

在這個過程中最重要的一點,當然這只是一種類型的消費者,很快就下單了,但是也有一種,買車的時候可能有五個步驟,如果你能夠找到消費者的痛點,在某一個點當中,這個客戶接觸到你的市場營銷宣傳,如果你沒有接觸到他,他可能就不會想到你的車。

所以,不僅僅要在主要的點接觸到客戶,要以有效的方式接觸到客戶。對于銷售人員來說,他們培訓得不夠,跟消費者一接觸,客戶就流失了。所以,在消費者購買的過程當中,都必須要保證這幾個點都做好,才能讓他們買你的產(chǎn)品。


9、數(shù)字時代的5A營銷 

在這個過程中,客戶怎么對于你的產(chǎn)品感興趣,比如他了解了你這個品牌,有一家公司,聽過這家公司,或者說知道這家公司的定位,價值主張,可能會有很多問題,可能會問這些產(chǎn)品,客戶已經(jīng)有傾向了,已經(jīng)愿意買你的產(chǎn)品了,如果喜歡你的產(chǎn)品,你可以把客戶轉(zhuǎn)化成復購的客戶,他將來可以再去購買你的產(chǎn)品。要讓客戶成為你產(chǎn)品的宣傳者。

另外就是促銷得分,比如客戶特別喜歡你的產(chǎn)品,他變成了你的宣傳使者,向自己的朋友,向周圍的人來宣傳你的產(chǎn)品有多好,讓朋友也去買你的產(chǎn)品。我們叫兩種人:第一種是客戶宣傳者,或者叫品牌大使,把你的客戶轉(zhuǎn)化成為了品牌大使,這也是我們所說的,你想誰成為你公司的品牌大使?首先是你的員工,如果你自己的員工都不宣傳你的產(chǎn)品,員工對你不滿,或者說你給他的工資比較低,他們都不愿意宣傳你的產(chǎn)品。

比如沃爾瑪,他們工作很辛苦,感覺隨時都能夠被公司取代掉,沃爾瑪要把他們的員工變成品牌大使,讓他們微笑,讓他們對自己的公司感覺非常自豪,這就是我們需要改變的。

市場營銷不僅是面向客戶,而是讓員工去做市場營銷。我從萬豪酒店學到了這一點,這是世界上最大的酒店,萬豪酒店說客戶是第二的,員工是第一的,我們就是要找到最好的人,可以提供客房的服務, 可以去接待,如果說他們能夠做得很好,客戶就可以獲得很好的體驗。酒店是服務行業(yè),需要交付的是體驗,不光是服務,而是體驗,體驗式的市場營銷。

我去商店買一個東西的時候, 是不是一個好的體驗,是不是一個特殊的體驗,接待人員是不是非常安靜,什么話都不說?沒有什么可以幫我的,如果有最好的客戶體驗,最好的員工體驗,這些品牌大使就能夠幫助你實現(xiàn)成功。在我的《營銷革命 4.0》這個書里面,讓人們聽到我們的訴求,聽到我們的體驗價值, 我們要回答一系列的問題,有多少成為了用戶,告訴我們在市場上做得怎么樣。


10、顧客導向化

對我來說影響很深的幾個方面,看一下這個圈,《客戶導向化》這本書提到的,布朗斯寫的《客戶文化的必要性》,我們思考客戶的行為,大家可以讀一下這本書。這個公司用六個方面的維度,最右邊的叫作客戶洞察,不光是了解客戶的事實,還需要洞察,能夠知道他們的感覺,他們的需求,非常了解客戶,這就是客戶的洞察。

這個圖里面描述了60%,我們可以了解更多客戶的行為,但是只是達到了 60%,還沒有那么好,還需要客戶預判。因為明天的客戶會變化的,他們到底會走向什么方向?會不會更關(guān)注價格?還是說渠道的便捷性?還是產(chǎn)品的功能?

我們認為明天的客戶,未來的客戶,他們關(guān)注點會變化的,對我們的競爭對手也是相同的,不光要了解競爭對手具體的事實,還有洞察,他具體會發(fā)生什么,如果說價格變化,他們會跟隨我的腳步,或者更多的降價。一個競爭對手都需要非常的了解,還需要競爭的預判,未來的步伐是怎樣的?會有怎樣的變化方向?我不想有任何的驚嚇,要知道他們在做什么。


 11、發(fā)現(xiàn)利基市場和超細分市場

另外一個方面,就是環(huán)境的關(guān)注。不要太狹隘,只是看客戶,要把我們的眼界開闊一下。大家看一下邊緣的變化,環(huán)境的一些變化,對我們造成了怎樣的影響,進行更多的合作,進行更多戰(zhàn)略的聯(lián)盟。也就是說,這些各種各樣的工具,讓我們變得更加博學,更多的工具讓我們更加博學。特殊產(chǎn)品需求的客戶,很有可能就有一個企業(yè)成為這樣一個細分市場的冠軍,如果你讀過赫爾曼·西蒙《隱性冠軍》這本書,企業(yè)都想要成為冠軍,可能從來不想買一個大的傘。

比如在法國,他們一般都坐在戶外,需要傘來遮陽,可能只有一個公司在這樣一種遮陽傘提供方面是冠軍,是做得最好的。還有功能強大的軍用野戰(zhàn)眼鏡,赫爾曼講到很多具 體的例子,比如雨傘,野戰(zhàn)眼鏡。還有是馬克·佩恩《小趨勢》講到了很多細分的客戶群體, 比如退而不休的老人,已經(jīng)退休了,但是還在做一些工作,這也是一個市場?!白笃沧印笨?能有些小問題,什么樣的服務可以給他們提供呢?要關(guān)注他們,為他們提供定制化的產(chǎn)品。


12、尋找市場營銷創(chuàng)新 

創(chuàng)新,我剛才講到了富士膠卷,在他們的商業(yè)模式中,創(chuàng)新永不停息,如果說我們不創(chuàng)新,就會倒閉,當然如果我們創(chuàng)新了也有可能倒閉,如果創(chuàng)新失敗了也會死掉。我之前跟一個風投公司在交流,他們是做初創(chuàng)公司的投資,我說有多少初創(chuàng)公司是成功的?

他說十個里只有一個能成功。你的公司不可能說做了九項創(chuàng)新,信任其中一個創(chuàng)新,就能把另外九個損失彌補,如果不創(chuàng)新還是會死掉的,如果不創(chuàng)新肯定會倒閉,肯定會死亡。所以,我們公司的研發(fā)人員和市場營銷人員之間要有很好的合作,如果一個公司的研發(fā)人員研發(fā)出非常完美的產(chǎn)品,但是沒有問過市場營銷人員,我覺得肯定會失敗的,我也不喜歡這樣的公司。

我們之前和飛利浦公司合作過,他們總在發(fā)明更好的電子產(chǎn)品,有很多的產(chǎn)品的效果不是很好, 比如說智能化程度太高了,因為是工程師發(fā)明的,工程師是非常聰明的人,但是在他們的眼 里非黑即白,他們意識到了高的失敗率,就是因為在組合中并沒有市場營銷,他們是有創(chuàng)新和發(fā)明,但是沒有市場營銷,后來請顧問建立起了市場營銷的職能,這個人想要的是飛利浦的股權(quán),他知道飛利浦非常需要市場營銷,他可以讓公司更好的盈利,讓股票價格更高。

當雇傭顧問的時候,一定不要顧問那些需要現(xiàn)金支付的人,而給他們股權(quán)。一類公司非常擅長創(chuàng)新,但是市場營銷做得很差,怎么看待呢?非常不好,他們能創(chuàng)新,但是他們不會去問是否客戶會喜歡。如果一個公司不會創(chuàng)新,這也不好,德魯克是非常知名的管理學之父,他寫了 20 本書,他強調(diào)企業(yè)的成功有兩個因素,就是市場營銷和創(chuàng)新,這兩個都是關(guān)鍵。


13、創(chuàng)新與市場營銷的關(guān)系 

我相信很多人都很關(guān)注創(chuàng)新,都會問這樣的問題,你是否有推動者?有一些員工總是有新的想法。如果說沒有想象力的員工,沒有去嘗試新的產(chǎn)品,就很難成功,所以必須要有推 動者,聽取他們的意見,這些人說為什么不這樣做,為什么不那樣做,我們需要在公司找到觀察者,去了解這些理念,看一下其他的競爭對手是否做了這個事情,然后去調(diào)查,看是不是已經(jīng)有競爭對手做了類似的事情。

如果說是一個全新的理念,再把它帶到創(chuàng)新者這里,把新的思想設計成一個原型,然后進行測試,再提出改進的意見,獲得一些反饋。創(chuàng)新者會給你一些設計,開發(fā)者去開發(fā),在工廠里面把這個產(chǎn)品生產(chǎn)出來,然后進行銷售,執(zhí)行者就是市場營銷人員,他們會在市場上推廣我們的產(chǎn)品,還需要資金管理者去支付銷售,廣告等等。 


14、公司創(chuàng)新流程中的角色:A-F模型 

這樣的一個模型,在我的書里面經(jīng)常談到 A-F 模型,要盡量的管理好自己的公司,還需要上新一些新的產(chǎn)品,就一個新的思想去做工作。

第三個方面,像電動汽車,比如第一個方框是非常省油的汽車,第二個是更創(chuàng)新的油車,第三個方框是一個電動汽車。剛才曹虎講到了首席運營官,他講得非常好,我仍然相信 CMO 也是很好的詞,因為現(xiàn)在我們有一個很大的CMO群體,有很多公司都有首席運營官,CMO之間有很多聯(lián)系。雖然并不是競爭的關(guān)系,有一些 CMO 已經(jīng)開始寫關(guān)于如何把工作做好的文章。
他們有一個社區(qū),但是并沒有一個 CGO 的首席增長官的群體和社群,可能未來會有。到底市場營銷是以客戶=為導向,還是以增長為導向,我們至少有一個人去主動它,像富士,他們有 12 個 CMO,因 為他們有 12 個公司,但是這 12 個 CMO 的頭上并沒有一個老板,他們的業(yè)務可能是不一樣的。


15、五種轉(zhuǎn)變 

一本很有趣的書,關(guān)于市場轉(zhuǎn)變的,第一個就是從創(chuàng)造營銷戰(zhàn)略轉(zhuǎn)變到驅(qū)動業(yè)務增長, 作為CMO來講是制訂戰(zhàn)略的,除此之外還需要驅(qū)動業(yè)務的增長,這種是可能的。第二個是控制信息,現(xiàn)在信息沒法控制了,人們對產(chǎn)品的評論,你的控制力越來越小了,不管是小的口碑還是差評,無法去控制,但是需要去激活價值網(wǎng)絡,讓自己的信息傳達得更好。

我們需要持續(xù)改善。我剛從日本回來,日本推出了很多管理理念,其中一個叫“KAIZEN”(核心文化持續(xù)改善,它的主要內(nèi)涵是 Do More, Wasting Less,即“做更多的事,然后產(chǎn)生更少的浪費,對現(xiàn)有流程和現(xiàn)有的工作要不斷地進行優(yōu)化?!保┟總€公司=都需要持續(xù)的改善自己正在做的事情,像本田,他們每一年 75%的員工,工廠的這些工人,都能夠提出把汽車做得更好的想法,你可以想象一下這樣的文化,每個人都相信,讓你的工=作做得更好,做得更有意義。

同時,有的時候他們就職的時間比較長,比如日本,員工在這 個公司工作了很多年,但是對于一些公司里面,確實有這樣的員工,工作的時候并不能直接 創(chuàng)造價值,對于日本來說,這個公司就職,很可能在這個公司工作一輩子,對于他們來說, 有的時候不知道自己在別的地方工作是什么樣的體驗,以及自己所創(chuàng)造的價值到底是什么, 這也是我們所說的日本的一個精益的理念,不斷的進行改進。

日本,高質(zhì)量的產(chǎn)品,高質(zhì)量=的服務,日本人對質(zhì)量的要求特別高,對于中國來說,很多時候進入這個市場的時候,市場=進入的成本比較低,但是將來對于中國來說,中國也會轉(zhuǎn)型,不會再生產(chǎn)便宜的產(chǎn)品,而是=更加復雜的產(chǎn)品。

將來如果以價格來拼,生產(chǎn)便宜的產(chǎn)品,可能比不過柬埔寨和越南。對于 高質(zhì)量的產(chǎn)品,這是非常重要的,對于中國未來的市場發(fā)展也是一樣的。除了市場來進行投資,鼓勵大家追求卓越的質(zhì)量之外,還需要在運營的過程中來不斷的關(guān)注客戶的需求,這本書其實非常好,我建議大家去讀一下。


三、進入品牌行動新時代

下面我還想談一下市場營銷,還有市場營業(yè)最新的趨勢。


1、新&舊商業(yè)邏輯 

傳統(tǒng)上來說,我們對于企業(yè), 我們就是最大化股東的利益,最大化股東利益之后,這個利潤誰拿到了?當然是股東了。原來創(chuàng)造企業(yè)的時候,當然是希望掙更多的錢,讓股東最大化利潤,但是現(xiàn)在我們對企業(yè)是不一樣的,我們最看重的是最大化所有利益相關(guān)方的利益,而不僅僅是股東的。

什么叫利益相關(guān)方?當然股東是利益相關(guān)方,還包括顧客,供應商等等。利潤和利益相關(guān)方進行分享,每一個都變得更好,你將來才能有利潤。如果你賺了錢之后只關(guān)注于股東,對雇員他說,覺得公司掙多少錢跟他有什么關(guān)系呢?

對于一個企業(yè)來說,你的目的到底是什么?另外,對于環(huán)境有什么樣的貢獻?是破壞了環(huán)境嗎?污染了環(huán)境嗎?換句話說,是用汽油,還是用新能源, 太陽能。還包括窮人,你做企業(yè)考慮過窮人嗎?如果沒有考慮過窮人,或者說低收入群體, 誰去買你的產(chǎn)品呢?如果沒有把足夠的錢留給那些買必需品多人,買最低生活必需品的人,你將來做企業(yè)永遠就是自殺式的行為。


2、新&舊理念

所以,新的一個理念,做市場是不一樣的,要轉(zhuǎn)變你的理念。我們現(xiàn)在做企業(yè)的時候,原來談到的一個詞叫CSR企業(yè)社會責任,大家記得嗎?原來是說做慈善,比如我這個企業(yè)做得好,我掙了錢就回報社會,捐獻抗癌基金會,或者兒 童基金會,但是現(xiàn)在只做慈善是不夠的,如果你這個公司破壞了環(huán)境,就不能簡單說通過做慈善就能夠改變。

現(xiàn)在一個新的概念,就是麥克提出的一個概念,叫CSV企業(yè)股票價值,或者說企業(yè)分享價值,也就是說要和利益相關(guān)方分享企業(yè)所產(chǎn)生的價值。


3、品牌行動


我建立了一個這樣的新概念。原來從社會的角度來說,我說企業(yè)有一個企業(yè)社會責任,要承擔一些社會責任,我們原來最剛開始的時候有45家企業(yè),我們通過討論來看這45家企業(yè)如何回報社會。

這個過程當中希望能夠讓大家生活得更好。比如說消除貧困,消除饑餓,還有就是給人們提供更好的住房等等。一般說來, 他們所做的企業(yè)社會責任都是和企業(yè)的主業(yè)相關(guān)的,比如做房地產(chǎn)的,希望能夠讓人們住更好的房子。

對于品牌行動來說,你的品牌可能只是談到了這個企業(yè)的價值定位,比如說在市場當中質(zhì)量最高,同等產(chǎn)品當中定價最低,當然你這個品牌沒有問題,確實應該代表企業(yè)的價值,但是品牌還需要顯示到底看重什么。

比如說你作為一家企業(yè),你最看重什么?關(guān)注的不僅是掙錢,還需要關(guān)注環(huán)境等等。從過去我們所說的企業(yè)創(chuàng)造了價值,擴展到企業(yè)現(xiàn)在最看重什么,這些都應該在企業(yè)品牌中有所體現(xiàn)。

比如我選一個品牌的東西去買,有三個牌子讓我去選,我選擇品牌的時候會選生態(tài)友好型,更環(huán)保,同時產(chǎn)品質(zhì)量又好,我愿意這買個產(chǎn)品,也愿意讓這個品牌從我身上賺錢,這個品牌應該是主動的品牌,應該能夠代表你這個企業(yè),代表你這個品牌所看重的東西。 


4、關(guān)鍵的營銷理念 

所以,在市場營銷過程中有很多全新的理念,我基本上給大家介紹了很多內(nèi)容。我剛才介紹了,你的品牌是不是能夠講一個故事,品牌能不能說一個故事,品牌所代表的內(nèi)容和你說的故事能不能建立聯(lián)系?比如前面介紹了惠普,原來在一個車庫里面創(chuàng)新,生產(chǎn)復印機, 打印機,這就是很好的品牌故事,你的品牌也是這樣的。如果你的產(chǎn)品賣得不好的時候怎么辦?

包括海爾,海爾原來只是一個工廠,來生產(chǎn)和加工等等,現(xiàn)在品牌的建立,進入了家電行業(yè)。對于你們的企業(yè)也是一樣的,某些方式來介紹品牌故事,講一個好的故事,讓你的產(chǎn) 品做得更好,同時讓這個故事讓更多的人知道,讓更多的人接受。你必須要推動整個企業(yè)的增長,用客戶的價值來驅(qū)動。

另外,對于公司來說還要創(chuàng)造創(chuàng)新企業(yè)文化。你說了解客戶的價值是什么,企業(yè)文化也是符合客戶的價值,不斷發(fā)掘機會,自我的評估,使一些工具,用情景來進行規(guī)劃。比如突然經(jīng)濟衰退了,經(jīng)濟崩潰了,怎么辦?如果這個經(jīng)濟越來越好了, 進入繁榮的階段,怎么辦?另外還要使用大數(shù)據(jù)和市場分析,來分析你的客戶潛在需求。

同時,還要使用數(shù)字和傳統(tǒng)的廣告,這兩種渠道的結(jié)合,也就是傳統(tǒng)的方式和現(xiàn)在的方式來影響你的客戶。同時,提升和客戶的互動和忠誠度。

如果做到我剛才所說的這些點,你在市場營銷過程中才能戰(zhàn)無不勝。如果五年之內(nèi)還用同樣的方式來做生意,就離關(guān)門大吉不遠了,因為市場不斷變化,但是你自己沒有發(fā)生變化。

非常感謝大家聆聽我今天的發(fā)言,感謝大家來參加我們科特勒未來營銷峰會,我知道很多企業(yè)是美國企業(yè)的競爭對手,但是我相信市場當中只有最好的企業(yè)才能存活下去,不管是中國企業(yè)還是美國企業(yè)。


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