篇一：公司歌唱大賽策劃方案

　　一、活動(dòng)目的：

　　為了豐富員工的業(yè)余生活，讓員工能夠充分、健康的利用業(yè)余時(shí)間，同時(shí)給員工展示自我的舞臺(tái)，公司特此開展“唱響新發(fā)地秀出我夢(mèng)想”新發(fā)地首屆員工歌唱大賽。希望同仁們通過歌唱展現(xiàn)自己的風(fēng)采，同時(shí)能夠更好的融入到新發(fā)地大家庭中來。

　　二、活動(dòng)地點(diǎn)：

　　五樓金殿

　　三、活動(dòng)時(shí)間：

　　5月23日10:00-13:40

　　四、籌備單位及分工

　　企業(yè)文化部：負(fù)責(zé)比賽的組織協(xié)調(diào)工作，包括主持人的人選，初賽選手的選拔工作，負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)選手的名單、聯(lián)系方式以及收選手伴奏、評(píng)委邀請(qǐng)等。

　　策劃部：負(fù)責(zé)對(duì)外的宣傳工作（背景等）、拍攝此次活動(dòng)的全過程，并將照片和報(bào)道發(fā)送到企業(yè)網(wǎng)站和企業(yè)宣傳欄上。

　　餐飲部：比賽現(xiàn)場(chǎng)評(píng)委及觀眾座椅的擺放

　　行政部：比賽時(shí)負(fù)責(zé)選手簽到號(hào)碼牌的發(fā)放及負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)選手分?jǐn)?shù)。

　　保安部：負(fù)責(zé)維持現(xiàn)場(chǎng)秩序。

　　酒店工程部：負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備的調(diào)試（音響、燈光）、歌手歌曲伴奏播放等。

　　評(píng)委人員名單（暫定）：徐偉華、林豪源、薛庭祥、汪海軍、劉勇、李書迪、申東華、黃詠紅

　　主持人名單（暫定）：喬勇、趙梅

　　五、評(píng)分內(nèi)容：

　　包括5個(gè)項(xiàng)目：歌曲內(nèi)容、音色音質(zhì)、演唱技巧、儀表儀態(tài)、歌手臺(tái)風(fēng)

　　a)、歌曲內(nèi)容：要求參賽曲目內(nèi)容健康，積極向上（1分）

　　b)、音色音質(zhì)：要求發(fā)音清楚，音色清晰而有質(zhì)感（2.5分）

　　c)、演唱技巧：要求整首歌曲的演唱富有感情，音樂節(jié)奏感強(qiáng)，歌曲演唱完整（2.5分）

　　d)、儀表儀態(tài)：要求參賽選手著裝大方，儀態(tài)穩(wěn)重（2分）

　　e)、歌手臺(tái)風(fēng)：要求歌手有舞臺(tái)表現(xiàn)力及藝術(shù)感染力，在臺(tái)上臺(tái)風(fēng)穩(wěn)，有自己的特色（2分）

　　六:活動(dòng)流程

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　　1.餐飲部提前負(fù)責(zé)布置會(huì)場(chǎng)，酒店工程部負(fù)責(zé)設(shè)備的調(diào)試。

　　2.參賽人員在比賽前半小時(shí)到達(dá)會(huì)場(chǎng)，行政部、保安部負(fù)責(zé)維持現(xiàn)場(chǎng)秩序和引導(dǎo)。

　　3.正式比賽前先召集選手抽簽，以4人為一組，分為A至H共8組，演唱順序?yàn)锳1、A2、A3、A4，以此類推。

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　　1.開場(chǎng)，介紹評(píng)委

　　2.第一輪，分組對(duì)抗。

　　按賽前抽簽的順序，每組選手依次上臺(tái)演唱準(zhǔn)備的曲目，評(píng)委老師根據(jù)選手在臺(tái)上表現(xiàn)，按照評(píng)分細(xì)則，分別對(duì)選手的表現(xiàn)進(jìn)行打分，由學(xué)習(xí)部的同學(xué)負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)比分（去掉一個(gè)最高分，去掉一個(gè)最低分）。每組演唱結(jié)束后，由主持人統(tǒng)一報(bào)分，每組得分最高的選手獲得進(jìn)入第二輪決賽的資格。

　　3.第一輪比賽結(jié)束，嘉賓獻(xiàn)上舞蹈活躍氣氛，第二輪進(jìn)入決賽的八名選手進(jìn)行再次抽簽。

　　4.第二輪進(jìn)入決賽的八名選手根據(jù)抽簽順序依次演唱歌曲，由評(píng)委進(jìn)行打分，得分最高的選手獲得一等獎(jiǎng)，得分第二和第三高的為二等獎(jiǎng)，得分第四至第六高的為三等獎(jiǎng)。其他獎(jiǎng)項(xiàng)由評(píng)委商定后選出。

　　5.行政部和人事部統(tǒng)計(jì)選手得分，并匯總。嘉賓獻(xiàn)上舞蹈。根據(jù)評(píng)委意見，另行選出其它如“最佳人氣獎(jiǎng)”等獎(jiǎng)項(xiàng)。

　　4.公布成績

　　5.領(lǐng)導(dǎo)頒獎(jiǎng)

　　6.領(lǐng)導(dǎo)總結(jié)

　　7.活動(dòng)結(jié)束

　　一等獎(jiǎng)1名，獎(jiǎng)金500元

　　二等獎(jiǎng)2名，獎(jiǎng)金300元

　　三等獎(jiǎng)3名，獎(jiǎng)金200元

　　最佳人氣獎(jiǎng)1名，獎(jiǎng)金200元

　　最佳舞臺(tái)表現(xiàn)獎(jiǎng)1名獎(jiǎng)金200元

　　部門獎(jiǎng)勵(lì)：最佳組織獎(jiǎng)1名（評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)為1.參賽選手人數(shù)占部門總?cè)藬?shù)比例2.活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)為本參賽選手后援支持3.參賽選手獲得獎(jiǎng)項(xiàng)比例4.與年終優(yōu)秀部門評(píng)選掛鉤）

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　　所有員工留下，負(fù)責(zé)清理會(huì)場(chǎng)。

　　篇二：公司歌唱比賽方案

　　一、賽事名稱：《（公司名）“好聲音”》

　　二、賽事主題：用音樂展現(xiàn)新年夢(mèng)想、用旋律譜出（公司名）輝煌！

　　三、賽事口號(hào)：

　　1、（公司名）好聲音，沒有你不行！

　　2、追尋真夢(mèng)想，亮出好聲音

　　3、自己的舞臺(tái)，自己秀

　　4、亮出你的金嗓子，留下（公司名)好聲音

　　四、賽事主辦：人力資源課

　　五、賽事協(xié)辦：各部門

　　六、賽事地點(diǎn)：

　　海選（公司食堂）

　　復(fù)賽（公司食堂）

　　半決賽（大舞臺(tái)）

　　決賽（大舞臺(tái)）

　　七、賽事宣傳

　　通過宣傳條幅、通知公告以及宣傳海報(bào)等多元化方式對(duì)比賽前期、中期、后期進(jìn)行宣傳。

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　　人力資源課擬好參賽通知給各部門文員進(jìn)行賽前宣傳，調(diào)動(dòng)員工們的積極性。

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　　及時(shí)公布每個(gè)階段（海選、復(fù)賽、半決賽、決賽）的比賽結(jié)果。

　　（三）比賽后期：

　　復(fù)賽選出16強(qiáng)；半決賽選出4強(qiáng)；決賽選出冠軍。

　　八、賽事流程

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　　1、時(shí)間：12月16日

　　2、地點(diǎn)：公司食堂

　　3、比賽評(píng)委設(shè)置

　　共計(jì)6名評(píng)委。

　　4、比賽規(guī)則：

　?。?）選手按報(bào)名順序及上報(bào)歌曲進(jìn)行清唱（限時(shí)2分鐘，類型不限）；唱好立即離場(chǎng)。

　?。?）每位評(píng)委在評(píng)選表內(nèi)按十分制打分。（不設(shè)小數(shù)點(diǎn)）

　?。?）賽后評(píng)判組會(huì)將評(píng)委打分進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，按分?jǐn)?shù)高低選出晉級(jí)名單。（產(chǎn)生30強(qiáng)）

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　　1．時(shí)間：12月28日

　　地點(diǎn)：公司食堂

　　2.比賽評(píng)委設(shè)置

　　共計(jì)6名

　　3．比賽規(guī)則：

　?。?）選手演唱時(shí)評(píng)委背對(duì)選手，評(píng)委通過音準(zhǔn)、用氣、音色、音域、樂感等唱功決定是否轉(zhuǎn)身，評(píng)委轉(zhuǎn)身則有機(jī)會(huì)晉級(jí)。（限時(shí)3分鐘）

　　（2）任一位評(píng)委轉(zhuǎn)身，選手進(jìn)入待定席,沒有評(píng)委轉(zhuǎn)身則淘汰。

　?。?）四位及四位以上評(píng)委轉(zhuǎn)身，選手直接晉級(jí)。

　?。?）通過轉(zhuǎn)椅數(shù)決定晉級(jí)名單;轉(zhuǎn)椅數(shù)相同者，留于最后PK。（產(chǎn)生16強(qiáng)）

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　　1．時(shí)間：12月30日

　　2.地點(diǎn)：公司一樓廣場(chǎng)

　　3.比賽評(píng)委設(shè)置：

　　評(píng)委:大眾評(píng)審團(tuán)50名

　　4.比賽規(guī)則：

　?。?）由十六強(qiáng)中暫時(shí)排前四名的選手分別選擇十六強(qiáng)中的其他選手組隊(duì)；

　　四人一組，同臺(tái)飆歌。（歌曲自選）

　?。?)評(píng)委打分四選二，淘汰后剩8人進(jìn)行才藝展示。

　?。?）八強(qiáng)對(duì)決，賽事組委會(huì)提前準(zhǔn)備15首演唱歌曲由選手抽。抽中哪一首就唱哪一首。

　?。?）八強(qiáng)對(duì)決，產(chǎn)生四強(qiáng)。

　?。?）大眾評(píng)審團(tuán)舉手投票，一人舉手就加一分。（共五十分）

　?。?）評(píng)委分?jǐn)?shù)去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后取平均分。

　?。?）最終分?jǐn)?shù)=大眾評(píng)審分?jǐn)?shù)+評(píng)委分?jǐn)?shù)。

　　5.評(píng)委評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)：(滿分50分）

　　1、歌曲內(nèi)容思想性強(qiáng)、健康向上、符合活動(dòng)主題。（10分）

　　2、歌唱咬字清晰，音色統(tǒng)一,氣息流暢，聲音優(yōu)美。（10分）

　　3、歌唱表現(xiàn)力強(qiáng)，理解歌曲內(nèi)涵，熟練把握到位。（10分）

　　4、舞臺(tái)表演得體，演唱感染力強(qiáng)，自然大方。（10分）

　　5、舞臺(tái)服裝符合歌曲演唱風(fēng)格。（10分）。

　　6.評(píng)分規(guī)則：

　　1、起評(píng)分40分，最高不得超過49.9分，小數(shù)點(diǎn)后保留一位小數(shù)。

　　2、去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后取平均分，小數(shù)點(diǎn)后保留兩位小數(shù)。

　　（四）巔峰對(duì)決

　　(公司名）“好聲音”冠亞季軍將在新春晚會(huì)現(xiàn)場(chǎng)產(chǎn)生。具體流程、評(píng)選辦法請(qǐng)參照新春晚會(huì)節(jié)目評(píng)比辦法。

　　九、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置

　　冠軍：1名，獎(jiǎng)金：800+證書

　　亞軍：1名，獎(jiǎng)金：500+證書

　　季軍：1名，獎(jiǎng)金：300+證書

　　第四名：1名，獎(jiǎng)金：200+證書

　　第五至十六名，獎(jiǎng)金：100+證書

　　十、“好聲音”活動(dòng)組委會(huì)組織架構(gòu)圖（見附圖）

　　十一、資金預(yù)算（見附表）

　　篇三：公司歌唱比賽方案（614字）

　　為了豐富員工的業(yè)余生活，讓員工能夠充分、健康的利用業(yè)余時(shí)間，同時(shí)給員工展示自我的舞臺(tái)，公司特此開展XX“好聲音”歌王大賽?？靵韼夏愕募┥夏愕奈枞?，來領(lǐng)取屬于你自己的機(jī)會(huì)吧， 大獎(jiǎng)等你來拿！

　　一、賽事名稱：《 XX“好聲音” 》

　　二、賽事主題：用音樂展現(xiàn)XX夢(mèng)想，用旋律譜出XX陽光

　　三、賽事地址：XX

　　四、賽事時(shí)間：XX

　　五、賽事主辦：XX

　　六、賽事協(xié)助：各部門

　　七、賽事宣傳：通過宣傳條幅、通知、平臺(tái)、以及飛信等多元化的方式進(jìn)行宣傳。

　?。ㄒ唬╅_賽前期：XX擬好策劃書，通過后，在平臺(tái)及飛信進(jìn)行通知、報(bào)名（包含報(bào)名曲目）等相關(guān)工作的開展。

　?。ǘ╅_賽中期：通知邀請(qǐng)XX等宣傳工作。

　?。ㄈ╅_賽后期：對(duì)參賽選手進(jìn)行確定及曲目確定等宣傳工作，確認(rèn)助唱嘉賓及曲目。

　　八、籌備單位及分工

　　（一）活動(dòng)組委會(huì)組織架構(gòu)圖（見附圖）

　?。ǘ┙M委會(huì)成員工作職責(zé) 評(píng)委人員名單（暫定）：（見附表1）

　　九、預(yù)算（見附表2）

　　十、評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)（評(píng)分表見附件

　　包括5個(gè)項(xiàng)目：歌曲內(nèi)容、音色音質(zhì)、演唱技巧、儀表儀態(tài)、歌手臺(tái)風(fēng)

　?。ㄒ唬└枨鷥?nèi)容：要求參賽曲目內(nèi)容健康，積極向上（10分）

　?。ǘ┮羯糍|(zhì)：要求發(fā)音清楚，音色清晰而有質(zhì)感（25分）

　　（三）演唱技巧：要求整首歌曲的演唱富有感情，音樂節(jié)奏感強(qiáng)，歌曲演唱完整（25分）

　?。ㄋ模﹥x表儀態(tài)：要求參賽選手著裝大方，儀態(tài)穩(wěn)重（20分）

　?。ㄎ澹└枋峙_(tái)風(fēng)：要求歌手有舞臺(tái)表現(xiàn)力及藝術(shù)感染力，在臺(tái)上臺(tái)風(fēng)穩(wěn)，有自己的特色（20分）

　　十一、活動(dòng)籌備日程表：（見附表3）